Programa Pré-Aposentadoria (PREAP)

A aposentadoria representa uma das maiores mudanças na vida do servidor, já que é um momento em que surgem diversas dúvidas quanto ao tempo ideal, cálculo e critério para obter o benefício. Além disso, para muitos existe a sensação de improdutividade nesse período, podendo acarretar inúmeras mudanças psicológicas, sociais e comportamentais.

Pensando na qualidade de vida dos futuros aposentados e visando auxiliar o segurado neste período de transição, o SEPREV, por intermédio do departamento de Benefícios Previdenciários, implantou o Programa Pré-Aposentadoria (PREAP), que tem como foco minimizar impactos provenientes da inatividade, sendo destinado aos segurados que estão próximos de se aposentar, no prazo de 2 anos.

De acordo com a diretora do departamento de Benefícios Previdenciários do SEPREV, Patrícia da Silva Campos Butuhy, o PREAP é um programa de preparação para a aposentadoria que oferece aos servidores municipais ativos diversas atividades e informações, visando esclarecer as dúvidas do processo e regras aplicadas para concessão do benefício. Além disso, o programa inclui oficinas, workshops, palestras e cursos sobre previdência, qualidade de vida, envelhecimento saudável, aspectos psicossociais da aposentadoria, motivação, planejamento financeiro, empreendedorismo, recolocação profissional, entre outras ações.

O PREAP é aberto a todos os servidores que já cumpriram ou cumprirão em dois anos os requisitos para aposentadoria.
O contato com os segurados que atendam aos requisitos do PREAP é feito via base de dados, por isso, é fundamental manter seus dados e documentos devidamente atualizados no SEPREV e no departamento de origem.

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